12 | 12 | 2022

HR szinergia: A Human Insight egyesítése a mesterséges intelligenciával

HR Frontiers: HR-stratégiák újradefiniálása mesterséges intelligenciával | Esettanulmány

A Humán Erőforrás (HR) gördülékeny környezetében a kihívás hatalmas mennyiségű adat hatékony kezelésében rejlik, a toborzási folyamatoktól az alkalmazottak dokumentációjáig. v500 Systems | Az AI for the Minds együttműködött egy előrelátó HR-osztállyal, hogy forradalmasítsák működésüket. Céljuk egyértelmű volt: a munkaerő-felvételi folyamatok javítása, az alkalmazottak beiskolázásának egyszerűsítése, az irányelveknek való megfelelés biztosítása és az általános HR hatékonyság javítása. Ez az esettanulmány belemerül abba az átalakuló útba, hogy AI-vezérelt megoldásaink hogyan teszik lehetővé a HR-szakemberek számára, hogy könnyen eligazodjanak a bonyolult kérdésekben.

Vásárló

Ügyfelünk, egy progresszív HR részleg a sokszínű munkaerő menedzselésének igényes feladatával nézett szembe. A tehetségek megszerzésétől a szabályzatok betartásáig a v500 Systems szakértelmét keresték folyamataik optimalizálása érdekében. Arra összpontosítottak, hogy kivételes pályázói tapasztalatokat biztosítsanak, elősegítsék a zökkenőmentes belépési utat, és biztosítsák, hogy a HR-műveletek ne csak hatékonyak legyenek, hanem megfeleljenek az előírásoknak is.

Környezet

Biztonságos környezetünkben fejlett AI-eszközöket alkalmaztunk. A többszörös dokumentum-összehasonlítás leegyszerűsítette a jelöltek értékelését, az intelligens kognitív keresés lehetővé tette a precíz tehetségkutatást, a Chat Box AI pedig továbbfejlesztette az alkalmazottak kommunikációját. Megoldásaink zökkenőmentesen integrálódnak meglévő HR-infrastruktúrájukba, biztosítva az AI-vezérelt megközelítésre való zökkenőmentes átállást.

Objektív

Elsődleges célunk a felvételi folyamat felgyorsítása, a beiskolázási tapasztalatok javítása, az irányelveknek való megfelelés javítása és az általános HR-műveletek optimalizálása volt. A hangsúly a mesterséges intelligencia felhasználásán volt a jelöltek tapasztalatainak növelésére, az alkalmazottak elkötelezettségének előmozdítására, valamint a stratégiai HR-döntések adatközpontú betekintésére.

Mi történt

Többszörös dokumentum-összehasonlítást vezettünk be, hogy egyszerűsítsük az önéletrajz-szűrést, lehetővé téve a HR-esek számára a legjobb tehetségek gyors azonosítását. Az intelligens kognitív keresés átalakította a tehetségek megszerzését, meghatározva azokat a jelölteket, akik speciális készségekkel és kulturálisan illeszkednek. Az OCR technológia automatizált dokumentumdigitalizálást tesz lehetővé, felgyorsítva az alkalmazottak felvételi folyamatát. Chat Box AI által továbbfejlesztett HR kommunikáció, automatizálja a válaszokat és azonnali támogatást nyújt. A keresztellenőrzés (Aggregáció) biztosította az alkalmazottak képesítésének pontosságát és a megfelelőség betartását.

Teljesítmény

AI: Az Ön katalizátora a gyors tehetségszerzésben

Az eredmények átformálóak voltak. A HR-szakemberek 40%-kal csökkentették a felvételi határidőket, és gyorsan vonzották a legjobb tehetségeket. Az alkalmazottak beszállási ideje felére csökkent, elősegítve a vonzóbb és hatékonyabb integrációs folyamatot. Az irányelvek betartása zökkenőmentessé vált, jelentősen csökkentve a jogi kockázatokat. A HR-kommunikáció hatékonysága 60%-kal nőtt, így fókuszáltabb, értelmesebb interakciókat tesz lehetővé. Az adatvezérelt betekintés lehetővé tette a HR-döntések meghozatalát, javítva az általános munkaerő-menedzsmentet.

A partnerség révén ügyfelünk leküzdötte a HR kihívásokat, és a HR innováció éllovasává vált. Eljárásaik a hatékonyság és a megfelelés modelljévé váltak, új mércét szabva a HR-kiválóságnak iparágukon belül.

 

Felhívás cselekvésre:
Csatlakozzon az előrelátó szakemberek sorához, akik javítják működésüket. Biztosítsa a találkozást hogy felfedezze a végtelen lehetőségeket AI dokumentumfeldolgozási megoldásunkkal. Még mindig a kerítésen? Probald ki ingyen és szemtanúja a különbségnek. Ne várjon – tegye meg a lépést még ma!

AI SaaS tartományok között: IT, Pénzügyi szolgáltatások, Biztosítás, Biztosítási biztosításmatematikai, Gyógyszeripari, ipari gyártás, Energia, Jogi, Média és szórakozás, Idegenforgalom, Toborzás, Repülés, Egészségügy, Távközlés, Ügyvédi irodák, Étel és Ital és a Autóipari.

EGYÉB ESETTANULMÁNYOK

21 | 08 | 2023

A kereskedelmi ingatlanok ésszerűsítése: Esettanulmány a mesterséges intelligencia kiválóságáról

A Kereskedelmi Ingatlankezelés rohanó világában a hatékonyság és a pontosság a legfontosabb. A hosszadalmas bérleti szerződések feldolgozásának hagyományos módszerei
20 | 06 | 2023

Aktuáriusi pontosság: AI szerepe a nyugdíjbetekintésben

Gondoljon erre: egy olyan kis biztosításmatematikai cég, mint az Öné, amely több ezer beolvasott PDF-fájllal küzd, és keresi a módját, hogy forradalmasítsa munkafolyamatát. AI-megoldásainkkal nem csak egyszerűsítették a folyamataikat, hanem a termelékenység növekedését is felszabadították
15 | 06 | 2023

Orvosi pontosság: az AI szerepe 7,000 dokumentum elemzésében

Az orvosi kiválóságra való törekvésben az idő felbecsülhetetlen. Innovatív megközelítésünk nemcsak egyszerűsíti a kulcsfontosságú orvosi adatok kinyerésének folyamatát, hanem hidat is kínál a kutatás elvont világa és az egészségügyi gyakorlati alkalmazások között.
15 | 05 | 2023

Újra feltalált gyógyszerkutatás: sikertörténet az AI-dokumentumelemzésben

Sok bevezetett vállalat küzd a hatalmas információs tárak kezelésével, amelyeket gyakran összetett szakzsargonok és kiterjedt dokumentumok rejtenek el. Ez az esettanulmány az átalakuló együttműködéssel foglalkozik